La morale managériale à l’épreuve du silence : auto-ethnographie d’un professeur à la Harvard Business School (2/2)

Ouvrage de référence : ANTEBY Michel, L’École des patrons. Silence et morales d’entreprise à la Business School de Harvard, 2015, Editions Rue d’Ulm, collection Sciences Sociales, 260 p. Cambridge, Massachusetts. Nous sommes en septembre 2005 et […]